読んでやる！　読んだもの
№３６ 『たかが英語！』

『たかが英語！』

副題など

「ENGLISHNIZATION」

著者など

三木谷　浩史（みきたに　ひろし）氏著

緑　慎也（みどり　しんや）氏編集協力

出版社など

講談社さん

版刷など

読んだものは、２０１２年７月第１刷

ボリューム

１８９ページ

感じたこと

　うらやましいの一言です。

　前回と同じで、社会人一年生の時を思い出しました。
　新人研修のカリキュラムに、Ａ専務のお話がありました。
　前置きとして、私の入社した会社は、英語圏の外資系でした。新人研修ではじめて外資系の会社だと知りました。入社試験、研修、配属されてからも英語を聞いたことがありませんでした。本書にもありましたが、外資系といっても現地人を有効に使うための社員なのです。社内、仕事でも英語を耳にする機会はありませんでした。
　ところが、英語圏の会社から３ヵ月後に外国人役員が来ることになりました。英語を話せないＡ専務が、外国人役員のお世話をすることになりました。Ａ専務は、学校で英語を習っただけで、外国人と話した経験はありません。話すのは何とかなりそうだが、聞くのをどうするのかで思案したそうです。次は、Ａ専務の話です。
　Ａ専務がとった方法は、ＮＨＫラジオの基礎英語を聞くことでした。５０歳半ばを過ぎれば、学校で習ったことは忘れている。基礎から英語を勉強しようと思いました。基礎英語がいいのは、ストーリーになっていることです。それと、簡単でわずかな単語で、いろんな表現をしています。わかりやすく、覚えやすく、何とかなりそうだとの希望を持ちました。基礎英語をカセットテープに録音し、通勤、休憩時間など暇さえあれば、繰り返し聞きました。そして、ストーリーを丸ごと覚えました。最初は、何を言っているのか全然わかりませんでした。何回も聞くうちに、だんだんわかるようになってきました。あっという間に時間が過ぎ、外国人役員がやってきました。外国人役員の言うことがわかり、会話ができました。
　以上が、Ａ専務のお話でした。
　未だにこの話を私は覚えています。よほど強烈なものを感じたのでしょう。中学生レベルの講座で英会話ができるなんて、信じられませんでした。今、このことを考えると合理的だと思うことがあります。
　目標を達成するには、自分のやりやすい方法をとることです。単語が少なく、簡単な表現は覚えやすいでしょう。よかったのは、ストーリーごと覚えたことです。ストーリー仕立ては、単語や熟語を覚えやすく、シチュエーションで英語を覚えます。聞いたことを翻訳せずに、そのまま現況に対応させるのです。単語が簡単であれば、丸ごと覚えざるを得ません。記憶するのにストーリー仕立てで覚える方法があることから、有効だと考えられます。文化の違いはありますが、起きて、飯食って、働いて、風呂入って、寝る、ことは、国、人種を問わず人間に共通するものが、１つはあるはずです。ストーリーで覚えるのは、現実に則しています。Ａ専務の作戦は成功しました。最もよかったのは、自分にできることをし、やる気と希望を失わなかったことです。語学は続けることが大切だと言われます。くじけないためには、自分に適した方法と感情のコントロールが必要です。

　偉そうなことを書きましたが、私は英語を話せません。
　「読んだもの№３５」で、自宅を離れた場所で、カルチャーショックを受けたことを書きました。２年目のお盆に帰省したところ、父から「変な言葉をしゃべるな」と言われました。１年ほどで、勤務地の方言を話していました。地元に帰っても、元の言葉に完全には戻らないのです。なんと順応性のあることよ、と驚きました。このことから、私には語学を習得する能力があるはずと思うようになりました。
　海外旅行で英語を試しました。英語が母語でない国の人のほうが、聞き取りやすく通じやすいと感じました。話すのは、片言の英語です。母語でない国の人は、気を使っているのかもしれません。お互いに、語学習得の苦労を分かち合うようにです。それ以上に、相手のことを知ろうとしているのかもしれません。

　海外のウエブサイトをアプリケーションソフトで翻訳すると、おかしな日本語になることがあります。状況、著者の意図をくみ取らず、言葉だけで翻訳したからでしょう。直訳はわかりづらく、意訳はわかりやすい。直訳は正確な内容を知ることができ、意訳が著者の真意を表したとは必ずしも言えません。

　言葉を通じるようにするには、状況、相手の意図などを理解すること。そして、面倒くさいようですが、言葉を調べて意味を知ることが必要です。翻訳せずに、そのままの言葉で、理解することです。目に見える具体的なことは理解しやすく、考えなどの抽象的なことは難しいということです。これは、日本語も同じです
　読書も同じだと思います。著者の主張に主眼を置くべきです。それを正確に知るためには言葉の意味も知らなければなりません。作者がどんなに気をつけていても、記述上の誤りはあるでしょう。いつも適当な表現ができるとは限りません。このことを考えると、著者の言いたいことを考慮したうえで、言葉の意味を調べるのがいいことになります。いくつもの意味を持つ言葉もあります。どの意味なのかは、著者の主張の内容をみないと、わかりません。通読したあとで、言葉の意味を調べるのがいいのかもしれません。

　私は外国語を話せません。話せるようになるといいですね。

この書物を選んだ理由

　全社員が英語を話せるようにする。方法、データ、善後策などに興味がありました。読書の技法に活用できるものがあるはずとの考えで、読むことにしました。

私の読み方

　経営者、投資家、自社従業員向けの書籍でしょうか。英語を習得したい人の啓発本というより、ビジネス書といった感じでしょうか。著者が代表を務める会社は、強いトップダウンの組織なんでしょうね。本書は、良いことの記述が目立ち、悪いデータがないように感じました。評価方法や、今後の方向性に疑問を持ちました。ポジティブ過ぎて、疲れました。
　１行４０文字くらいでしょうか。文字は少し小さいようです。行間、上下左右の余白が適当なのか、楽に読めます。何となくですが、見開きページの全体をぼんやりと意識し、６、７行程度はっきり見えるような気がします。わからないところは何回か読み返しますが、苦痛を感じません。目で文字を追う感覚が少なくなってきています。

読書所要時間など

　所要時間　：　５日１４時間３０分
　読み始め　：　平成２６年１２月２１日（日）２１時５７分
　読み終わり　：　平成２６年１２月２７日（土）１２時２７分
　読んだ範囲　：　カバー、帯。本書の表紙から著者紹介まで。「はじめに」「目次」「おわりに」も本文と同じように読みました。

取り上げられた書物など

• 『日経ビジネス』

出来事

　１２月２６日（金）ＳＴＡＰはＥＳ細胞由来、と理研の調査委員会が発表。
　１２月２６日（金）特定秘密保護法により特定秘密に指定した、と警察庁が発表。
　※　当初、法律に「案」をつけていました。「案」ではなく「法律」です。平成２６年１２月１０日に施行されています。訂正し、お詫びします。

ひととき

　モズです。空き地の小枝にとまっていました。
　平成２６年１２月１９日（金）撮影。

　イソシギです。海岸の石畳にいました。波打ち際を行ったり来たりしていました。波にさらわれないように器用に動いていました。
　平成２６年１２月１９日（金）撮影。

　草刈り前

　草刈り後

　田舎の草刈りです。狭い土地ですが、草を刈るのに２人で４時間かかりました。草刈りは、刈払機を使います。刈った草を集めると、冬でも汗が噴き出します。
　平成２６年１２月２３日（火）撮影。

調べたこと

１　無茶（むちゃ）

２　半信半疑（はんしんはんぎ）

３　プレゼンテーション（presentation）

４　尻に火がつく（しりにひがつく）

５　施策（しさく、せさく）

６　疎外（そがい）

７　早晩（そうばん）

８　プロセス（process）

９　愚直（ぐちょく）

１０　ＴＯＥＩＣ（Test Of English for International communication）

トイック。トーイック。国際的な英語能力テスト。

１１　ＴＯＥＦＬ（Testing of English as a Foreign Language）

トーフル。アメリカの外国人のための英語能力テスト。

１２　隗より始めよ（かいよりはじめよ）

１３　訛る（なまる）

１４　至難（しなん）

１５　業（わざ）

１６　堪能（かんのう）

参考：堪能（たんのう）と区別。「かんのう」と「たんのう」は混用されているようです。

１７　目の当たり（まのあたり）

１８　光景（こうけい）

１９　習得（しゅうとく）

２０　グローバル（global）

２１　オーナーシップ（ownership）

経営に関する用語でしょうか。身も心も会社のために尽くすことなのでしょうか。インターネットで調べました。

２２　社畜（しゃちく）

参考：「賃金奴隷（wage slave）」。

２３　異動（いどう）

２４　レイヤー（layer）

２５　キャッチアップ（catch up）

２６　クロスボーダー（cross-border）

２７　Ｍ＆Ａ（merger and acquisition）

merger：合併、acquisition：獲得。

２８　浅はか（あさはか）

２９　e-commerce（electronic-commerce）

電子商取引。

３０　トレンド（trend）

３１　イントラネット（intranet）

３２　モチベーション（motivation）

３３　障害（しょうがい）

障碍。

３４　ボーダーレス（borderless）

３５　エンパワーメント（empowerment）

３６　騒然（そうぜん）

３７　高を括る（たかをくくる）

３８　マーケティング（marketing）

３９　政策（せいさく）

４０　進捗（しんちょく）

４１　衝撃（しょうげき）

４２　急進的（きゅうしんてき）

４３　プラットフォーム（platform）

プラットホーム。

４４　テクノロジー（technology）

４５　用意周到（よういしゅうとう）

４６　ウィークポイント（weak point）

４７　不抜（ふばつ）

４８　生温い（なまぬるい）

４９　上から目線（うえからめせん）

５０　ヴァーチャル（virtual）

バーチャル。

５１　腹に落ちる（はらにおちる）

５２　地頭（じあたま）

「じとう」は別意。ありのままの姿の頭のようです。カツラなどを付けていない頭です。私の持っている辞書には、その意味しか書いてありませんでした。弊サイト「読んだもの」の中に、地頭（じあたま）のことを書いてあるものがありました。教えられた賢さではない、本来その人が持っている頭の良さ、だったと思います。

５３　ロジカル（logical）

５４　上辺（うわべ）

５５　繕う（つくろう）

５６　リテンション（retention）

保持、保有などの意味。参考：テンション（tension）。

５７　ノウハウ（know-how）

アメリカ語。参考：ハウツー（how-to）アメリカ語。

５８　アドバンテージ（advantage）

５９　箱庭（はこにわ）

６０　マインド（mind）

６１　インテグレーション（integration）

６２　シナジー（synergy）

６３　チャット（chat）

６４　起爆剤（きばくざい）

起爆薬（きばくやく）。

６５　遠因（えんいん）

６６　コンサルタント（consultant）

６７　整然（せいぜん）

６８　ダイバーシティ（diversity）

参考：ダイバーシティ・マネジメント（diversity management）、ダイバーシティフレンドリー（diversity-friendly）。

６９　面（めん）

７０　侃々諤々（かんかんがくがく）

侃諤（かんがく）。参考：喧々諤々（けんけんがくがく）。

７１　目くじらを立てる（めくじらをたてる）

７２　懇切（こんせつ）

７３　丁寧（ていねい）

７４　コーポレート・アイデンティティ（corporate identity）

７５　盤石（ばんじゃく）

磐石（ばんじゃく）。

７６　凋落（ちょうらく）

７７　スターダム（stardom）

アメリカ語。「-dom」は「・・・たる地位、・・・の状態」などの意味。

７８　栄枯盛衰（えいこせいすい）

７９　群雄割拠（ぐんゆうかっきょ）

８０　コモディティ化（commodityか）

どの商品を買っても同じ、という意味でしょうか。参考：「コモディティ（commodity）」は「日用品、商品」のこと。

８１　後塵を拝す（こうじんをはいす）

８２　再三（さいさん）

８３　ジャパンパッシング（Japan passing）

日本軽視。アメリカとの関係で使われるようです。

８４　ガラパゴス

日本国内でしか通用しない、という意味でしょうか。

参考：「ガラケー」は「ガラパゴス・ケータイ」の略で、日本国内でしか使えない機能を持っている。「ガラパゴス化」は、日本国内で進化した機能は、海外との互換性がなくなり孤立状態になること。の意味のようです。地域限定の技術といいながら、おそらく最先端のはずです。いかに、世界に広めて、標準化していくのかがポイントのようです。ビデオにおける、VHS、ベータの方式の主導権争いの話を思い出します。

８５　抗う（あらがう）

８６　終焉（しゅうえん）

８７　デバイド（divide）

格差。

８８　デジタルデバイド（digital divide）

８９　クローズアップ（close-up）

　以下余白